Als große Behörde ist das Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis immer auf der Suche nach qualifizierten und motivierten jungen Nachwuchskräften und bietet eine Vielzahl von Ausbildungs- und Studienberufen. Schon vor dem Startschuss für deine Ausbildung oder dein Studium gibt es im Juni ein erstes Kennenlern-Event für alle neuen Azubis und Studies.

Ein echtes Wir-Gefühl liegt uns am Herzen. Darum gibt es nebst den Aufgaben im Arbeitsalltag Events wie Azubi-Ausflüge, Sporttage oder auch Workshops zu Themen wie Klimaschutz. Außerdem bieten wir dir ein großes internes Fortbildungsangebot für den Beruf aber auch für deine Gesundheit und persönliche Entwicklung.

• 20.06 – 21.06.24 Vocatium Sinsheim
• 26.06.24 WHAT Weinheim
• 11.10.24 Eppelheimer Berufe Parcours

Wir sind immer auf der Suche nach motivierten und qualifizierten Nachwuchskräften, um unsere Leistungsfähigkeit auch in Zukunft sicherzustellen.

Was erwartet dich bei uns? Anspruchsvolle und vielfältige Einsatzgebiete bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber. Auf dieser Seite erfährst du alles Wissenswerte rund um unsere Ausbildungsberufe.

Wir lassen Zahlen für uns sprechen: Du hast die Wahl aus einem breiten Angebot an fachlichen Themen in 28 Ämtern. Die Vielfalt der Aufgaben, Dienstleistungen und Tätigkeitsfelder spiegelt sich in den verschiedenen Berufsbildern wider – neben Verwaltungsberufen stehen auch technische und soziale Berufe zur Verfügung.

Mehr als 2.250 Mitarbeitende sind im Landratsamt beschäftigt und mit knapp 100 Auszubildenden und Studierenden jährlich sorgen wir dafür, dass die Aufgabenerfüllung in der erforderlichen Qualität und Quantität gewährleistet ist. Für dich bedeutet das, dass die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis sehr wahrscheinlich ist.

Das Landratsamt ist Teil des Konzerns Rhein-Neckar-Kreis, zu dem noch weitere Unternehmen und Einrichtungen gehören, wie zum Beispiel die Gesundheitszentren Rhein-Neckar (GRN gGmbH) mit vier Kliniken, Betreuungs- und Seniorenzentren, medizinischem Versorgungszentrum und Apotheke sowie das Jobcenter Rhein-Neckar-Kreis.

Bei uns findest du einen Job, der neben einem attraktiven Gehalt auch noch den Vorteil mit sich bringt, richtungsweisend und langfristig wertvoll zu sein.

Ob für die Schule oder fürs Studium – wir bieten dir in verschiedenen Bereichen Praktikumsstellen zur Berufsorientierung oder für freiwillige Praktika an. Zudem haben wir mehrwöchige und mehrmonatige Plätze für Pflichtpraktika, die du für deinen Ausbildungs- oder Studienabschluss benötigst.

Wir bieten Praktika in folgenden Bereichen:

• Allgemeine Verwaltung
• Wirtschaftsförderung (Studium)
• Kreisforstamt
• Vermessung
• Straßenbauverwaltung
• Jugendamt (Studium)
• Gesundheitsamt
• Sonstige Bereiche eventuell auf Einzelanfrage möglich

Du hast Interesse an einem Praktikum bei uns? Dann sende uns eine E-Mail mit

• einem kurzen Anschreiben
• deinem Lebenslauf
• dem gewünschten Fachbereich und
• dem gewünschten Zeitraum

an Ausbildung@Rhein-Neckar-Kreis.de

Folgenden Personen können wir leider keine Praktikumsmöglichkeiten anbieten:

• Personen, die bereits einen Berufsabschluss haben,
• Personen mit oder ohne Berufsabschluss, die an keiner Umschulungs-/ Bildungsmaßnahme teilnehmen,
• Praxispartnerschaften.

Hier findest du unsere aktuellen Praktikumsstellen

Hier findest du weitere Infos rund um Ausbildung und Studium beim Landratsamt.

Links:

Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis bei Azubiyo.de

Downloads:

Broschüre Ausbildungsberufe und Duale Studiengänge beim Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis

Ausbildungsbeginn ist jährlich der 1. September, und die Studiengänge starten in der Regel zum 1. Oktober.

Wenn du dich für das vielfältige Ausbildungsangebot interessierst, kannst du dich am besten auf den Homepages des Landratsamts sowie der einzelnen Gesellschaften mit ihren Ansprechpartnern informieren.

Wenn du dich für eine Ausbildung oder ein Studium bewerben möchtest, solltest du dich frühzeitig über die Bewerbungsfristen informieren, da die Vergabe der Ausbildungs- und Studienplätze meist schon im Jahr vor Ausbildungsbeginn erfolgt.

Ab dem 15.08.2023 kannst Du Dich über das Online-Portal der Hochschulen Kehl und Ludwigsburg vorregistrieren. Das Bewerbungsverfahren beginnt im Oktober 2023.

Eine gesonderte Bewerbung an das Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis ist nicht erforderlich. Bitte gib jedoch bei Deiner Bewerbung das Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis als Wunschausbildungsstelle an! Die Hochschulen leiten Deine Bewerbung an uns weiter. Beachte bitte, dass die Bewerbungsfrist des Landratsamtes Rhein-Neckar-Kreis von der der Hochschulen (15.07.) abweicht und bereits am 30.04. des Jahres, in dem die Ausbildung beginnt, endet.

Falls Deine Bewerbung uns überzeugt, laden wir Dich zu einem Vorstellungsgespräch ein.

Informationen zum Bewerbungsablauf findest Du auf den Websites der Hochschulen für öffentliche Verwaltung unter

www.hs-kehl.de
www.hs-ludwigsburg.de

Ausbildungsvergütung

Die Bezüge der Studenten/innen im Studiengang Bachelor of Arts – Public Management richten sich nach dem Landesbesoldungsgesetz Baden-Württemberg (LBesGBW) und betragen derzeit monatlich ca. 1.400 €.

Weiterbildungsmöglichkeiten

Der Allgemeine Soziale Dienst (ASD) ist für eine ganzheitliche kommunale Sozialarbeit zuständig. Das Aufgabengebiet der Bezirkssozialarbeit umfasst insbesondere die Kinder-, Jugend- und Familienhilfe sowie die Mitwirkung in Verfahren vor Gerichten. Der Sozialarbeiter berät z.B. Minderjährige, Jugendliche und Eltern, bereitet Hilfen zur Erziehung vor, kümmert sich um Eingliederungshilfen für seelisch behinderte Kinder und Jugendliche.

Ausbildungsvergütung

Die monatliche Vergütung während des Bachelor-Studiums richtet sich nach dem jeweils gültigen Tarifvertrag für Auszubildende im öffentlichen Dienst (TVAöD) zuzüglich 20 %. Sie beträgt derzeit ca. 1400€

Bewerbung

Monatliche Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem jeweils gültigen Tarifvertrag für die Ausbildung im öffentlichen Dienst (TVAöD), derzeit ca. 1.200 €

Bewerbung

Monatliche Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem jeweils gültigen Tarifvertrag für die Ausbildung im öffentlichen Dienst (TVAöD), derzeit ca. 1.200€

Bewerbung

Monatliche Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem jeweils gültigen Tarifvertrag für die Ausbildung im öffentlichen Dienst (TVAöD), derzeit ca 1.200€

Bewerbung

Monatliche Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem jeweils gültigen Tarifvertrag für die Ausbildung im öffentlichen Dienst (TVAöD), derzeit ca 1.200€

Bewerbung

Neben den regelmäßig jährlich angebotenen Ausbildungsberufen gibt es beim Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis – je nach Bedarf – zusätzliche weitere Ausbildungsgänge! Die aktuellen Ausschreibungen findest du auf dieser Karriereseite.

Übersicht:

Wir suchen für die Stabsstelle Wirtschaftsförderung, Fachbereich „Wirtschaft und Europa“ am Standort Heidelberg regelmäßig für mindestens 8 Wochen

Deine Aufgaben:

• Kennenlernen der Aufgaben und Projekte einer Wirtschaftsförderung
• Mitarbeit bei der Erstellung von Konzepten und Begleitung bereits laufender Projekte
• Mitarbeit bei der Entwicklung, Organisation und Durchführung von innovativen Veranstaltungsformaten
• Unterstützung bei allgemeinen Bürotätigkeiten
• Raum für die Einbringung eigener Gedanken und kreativer Ideen

Dein Profil:

• Eingeschriebene Studierende verschiedener Fachrichtungen mit generellem Interesse am Aufgabenbereich Wirtschaftsförderung
• Wünschenswert sind erste Erfahrungen im Projekt- und Veranstaltungsmanagement, bei der Digitalisierung von Prozessen und/oder in der Öffentlichkeitsarbeit, Gremienarbeit
• Kenntnisse in den einschlägigen MS-Office-Anwendungen
• Hohes Maß an Motivation, Belastbarkeit sowie vernetztes Denken und Handeln
• Teamfähigkeit

Die Wirtschaftsförderung für den Rhein-Neckar-Kreis bietet in ihren Handlungsfeldern (z. B. Fördermittel, Digitalisierung, Netzwerke & Cluster, Standortmarketing, Europa, Investorenservice, (internationale) Fachkräfte) interessante und abwechslungsreiche Praktikumsplätze mit unterschiedlichen Aufgaben an. Je nach Projekt ist auch Arbeiten im Home-Office möglich.

Das sagen übrigens ehemalige Praktikantinnen und Praktikanten über uns!

Wir bieten Dir:

• Ein spannendes und zukunftssicheres Arbeitsumfeld
• Entwicklungsmöglichkeiten und qualifizierte Weiterbildungen in Beruf und Persönlichkeit
• Zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege, Freizeit und Beruf
• Flexibles Arbeiten, im Home-Office und Büro
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Nachhaltig unterwegs mit Job-Ticket und guter Anbindung an den ÖPNV oder mit unserem Radleasing-Modell
• und noch vieles mehr…

Weitere Informationen zum Aufgabengebiet gibt Dir gerne:
Frau Schäuble (b.schaeuble@rhein-neckar-kreis.de, 06221/522-2501).

Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Dir gerne:
Das Ausbildungsteam vom Haupt- und Personalamt (ausbildung@rhein-neckar-kreis.de, 06221/522-1467).

Wir leben Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, Herkunft, Alter und Religion.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Immatrikulationsnachweis und der Angabe des gewünschten Praktikumszeitraums per Mail an ausbildung@rhein-neckar-kreis.de. Bitte lass uns Deine Bewerbung mindestens 8 Wochen vor Praktikumsbeginn zukommen.

Wir suchen für die Stabsstelle Wirtschaftsförderung, Fachbereich „Tourismus“ am Standort Heidelberg regelmäßig für mindestens 8 Wochen

Deine Aufgaben:

• Unterstützung und Mitentwicklung Radtourismus (Binnenmarkt)
• Netzwerkunterstützung RadGuides Rhein-Neckar und Programmvermarktung
• Betreuung und Pflege des Freizeitportals deinefreizeit.com
• Projektunterstützung beim Projekt „Weitersehen“ (Augmented Reality Touren)
• Projektunterstützung Kulturerlebnisraum Rhein-Neckar
• Kennenlernen der Aufgaben und Projekte einer Wirtschaftsförderung
• Allgemeines Office Management (Bearbeitung von Anfragen, Vor- und Nachbereitung von Meetings und Netzwerkveranstaltungen

Dein Profil:

• Eingeschriebene Studierende verschiedener Fachrichtungen mit generellem Interesse am Aufgabenbereich Tourismus und Destinationsmanagement
• Wünschenswert sind Erfahrungen mit Datenbanken und Tourenportalen, bevorzugt TOUBIZ, Outdooractive und Komoot
• Freude beim Texten und Gestalten
• Gute regionale Kenntnisse, insbesondere der Freizeitangebote des Rhein-Neckar-Kreises, sind von Vorteil
• Eine Affinität zum Radfahren und Wandern ist hilfreich
• Kenntnisse in den einschlägigen MS-Office-Anwendungen
• Hohes Maß an Motivation, Selbstständigkeit, vernetztes Denken und Handel.

Der Fachbereich Tourismus ist in verschiedensten touristischen Netzwerken aktiv. Die Schwerpunkte der Tätigkeiten liegen im Bereich Digitalisierung und Radtourismus. Die Projekte Weitersehen und Kulturerlebnisraum sind Teilprojekte im Strategiekonzept und Förderprojekt Smart Region, das durch den Verband Region Rhein-Neckar koordiniert wird. Der Fokus auf dem Gesamtprojekt liegt auf einem nachhaltigen, smarten und umweltbewussten Tourismus.

Das sagen übrigens ehemalige Praktikantinnen und Praktikanten über uns!

Wir bieten Dir:

• Ein spannendes und zukunftssicheres Arbeitsumfeld
• Entwicklungsmöglichkeiten und qualifizierte Weiterbildungen in Beruf und Persönlichkeit
• Zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege, Freizeit und Beruf
• Flexibles Arbeiten, im Home-Office und Büro
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Nachhaltig unterwegs mit Job-Ticket und guter Anbindung an den ÖPNV oder mit unserem Radleasing-Modell
• und noch vieles mehr…

Weitere Informationen zum Aufgabengebiet gibt Dir gerne:
Frau Otto (b.otto@rhein-neckar-kreis.de, 06221/522-2199).

Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Dir gerne:
Das Ausbildungsteam vom Haupt- und Personalamt (ausbildung@rhein-neckar-kreis.de, 06221/522-1467).

Wir leben Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, Herkunft, Alter und Religion.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Immatrikulationsnachweis und der Angabe des gewünschten Praktikumszeitraums per Mail an ausbildung@rhein-neckar-kreis.de. Bitte lass uns Deine Bewerbung mindestens 8 Wochen vor Praktikumsbeginn zukommen.

Du studierst an der Hochschule Kehl oder der Hochschule Ludwigsburg und bist noch auf der Suche nach einem Praktikumsplatz für die Praxisphase 2024/ 2025?

Wir bieten ab 15.07.2024 mehrere Praktikumsplätze für die

Praxisphase Bachelor of Arts – Public Management

Studierende der Hochschulen Kehl oder Ludwigsburg haben die Möglichkeit, eine oder mehrere Praxisphasen bei uns in den nachfolgenden Vertiefungsbereichen zu absolvieren:

• Leistungsverwaltung
• Ordnungsverwaltung
• Wirtschaft und Finanzen
• Personal- und Organisation
• Kommunalpolitik

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Lebenslauf und ggfs. Zeugnissen aus dem Einführungspraktikum per Mail an ausbildung@rhein-neckar-kreis.de. Bitte gib bei Deiner Bewerbung den Praktikumszeitraum sowie den gewünschten Vertiefungsbereich an. Bei Rückfragen steht Dir gerne Christina Sattler vom Haupt- und Personalamt zur Verfügung (c.sattler@rhein-neckar-kreis.de, 06221/ 522-1481).

Wir möchten gerne mehr über dich als Person erfahren. Das Gespräch soll dazu dienen, dass wir dich kennenlernen. Es handelt sich um einen Dialog und kein einseitiges Interview. Fragen, die wir häufig stellen, sind solche wie:

• Warum ist gerade diese Ausbildung oder das Studium interessant für dich?
• Warum möchtest du beim Rhein-Neckar-Kreis arbeiten?
• Was sind besondere Fähigkeiten und Stärken, die in der Ausbildung oder im Studium von Vorteil sein können?

Deine Gegenfragen sind gerne erwünscht.

Ziel des Kennenlernens ist es ebenso deine offenen Fragen für dich als potenzielle Nachwuchskraft zu beantworten. Bringe gerne deine vorab formulierten Fragen zur Orientierung anhand von Notizen mit. Am Ende helfen dir diese Informationen, eine Entscheidung treffen zu können, ob wir die richtige Wahl für dich sind. Du willst mehr über die aktuellen Ausbildungs- und Studienplätze erfahren und welche abwechslungsreichen Aufgabenfelder und Arbeitsbereiche diese bieten? Klicke dich hier direkt rein.

Besondere Kompetenzen und Stärken, die du in der Ausbildung oder im Studium einbringen kannst, sind hierbei besonders interessant für uns. Was macht deine Persönlichkeit aus und dich zu einer geeigneten Nachwuchskraft? Überlege, was dir besonders liegt und wie du deine Fähigkeiten in der Ausbildung oder im Studium einsetzen kannst.

Es gibt ein paar Kriterien, die uns weniger überzeugen:

• Den vereinbarten Termin ohne Rückmeldung nicht wahrzunehmen oder zu spät zu kommen.
• Alles auswendig lernen.
• Nicht wahre Aussagen treffen.
• Überheblichkeit und eine allwissende Haltung während des Kennenlernens.

• Die Anreise mit genügend Zeit schon rechtzeitig vorher zu planen hilft, um am Tag des Gesprächs entspannter zu sein.
• Dir während des Gesprächs Notizen zu machen ist erwünscht. So musst du dir nicht alles merken und kannst dir während des Gesprächs Wichtiges aufschreiben.
• Wenn du krank bist oder kurzfristig absagen musst, hilft es uns sehr rechtzeitig informiert zu werden.
• Authentizität vor Perfektion! Aufkommende Fragen beantworten wir mit Offenheit und Ehrlichkeit. Das erwarten wir auch von dir als potenzielle Nachwuchskraft.

Bei weiteren Fragen steht dir unser Ausbildungsteam jederzeit zur Verfügung. Wir wünschen dir viel Erfolg!